A noção de que riqueza e inteligência estão interligadas é uma crença comum, com muitas pessoas assumindo que os indivíduos mais ricos são inerentemente mais inteligentes e trabalhadores do que o resto da população.
No entanto, um estudo recente publicado na European Sociological Review desafia essa suposição, sugerindo que os indivíduos mais ricos podem não ser necessariamente mais inteligentes, afinal de contas.
O estudo analisou dados de quase 60.000 homens suecos, que foram acompanhados por 11 anos e tinham escores cognitivos e informações de trabalho disponíveis. Os pesquisadores compararam as pontuações dos testes cognitivos, físicos e psicológicos dos homens com seus salários e prestígio no trabalho entre as idades de 35 e 45 anos.
Os resultados mostraram uma forte relação entre inteligência e salário até chegar a € 60.000 por ano (R$ 335.000), após o que a correlação tornou-se insignificante. Além disso, descobriu-se que o 1% dos que mais ganham tem pontuações de habilidade cognitiva mais baixas em comparação com aqueles no nível de renda abaixo deles.
Essas descobertas sugerem que, embora uma maior inteligência possa ajudar a empurrar uma pessoa para faixas de renda mais altas, provavelmente desempenha um papel menor no sucesso financeiro final. Isso porque, a partir de certo ponto, o sucesso não depende apenas da inteligência, mas também de fatores como sorte ou oportunidades.
O estudo é limitado de várias maneiras, particularmente na falta de diversidade na amostra. Ao limitar a análise apenas aos homens, os resultados podem não ser aplicáveis à população mais ampla e são necessárias mais pesquisas com amostras mais diversas. Além disso, o estudo analisa apenas a relação entre inteligência e salário, e não considera outros fatores que podem contribuir para o sucesso, como classe social, educação e antecedentes familiares.
Apesar dessas limitações, o estudo fornece informações valiosas sobre a relação entre riqueza e inteligência. Ele destaca a importância de reconhecer que o sucesso não é apenas ser inteligente, mas também uma infinidade de outros fatores que contribuem para o progresso financeiro e profissional de uma pessoa.
Além disso, enfatiza a importância de olhar além da riqueza como medida de sucesso e buscar inspiração em indivíduos que incorporam outras qualidades desejáveis, como gentileza, criatividade e integridade.
