Recentemente, um barista da Starbucks compartilhou um vídeo dele tendo um colapso.
O clipe, que viralizou rapidamente, mostra o funcionário compartilhando o que pensa sobre a gerência da empresa e os clientes mal-educados, mas foi o que ele falou sobre sua agenda que dividiu as pessoas online.
O barista – que também é estudante – disse que uma semana de 25 horas e turnos de 8 horas durante o fim de semana era demais para ele.
Imediatamente, a maioria dos usuários do Twitter começaram a chamá-lo de mole e mimado, enquanto ele era defendido por outros, concordando que a exploração de trabalhadores é real e tem muitas faces.
https://www.youaatube.com/watch?v=DF7EBeZ7QO4
“As pessoas se perguntam por que precisamos de um sindicato na Starbucks. Estou literalmente prestes a desistir. Tipo, não sei se vou fazer. Mas como eu realmente quero, quase saí hoje. E estou chorando na sala dos fundos agora.”, desabafou o funcionário.
“Eu sou um estudante em tempo integral, tenho 25 horas semanais agendadas. E aí nos finais de semana me marcavam o dia todo, por oito horas e meia, tanto no sábado quanto no domingo.”, continuou. “Há quatro pessoas administrando a loja.
Há tantos clientes e eles escalaram apenas 5 pessoas. Temos apenas 13 pessoas empregadas nesta loja. E são tantos clientes…”
“Não temos horários justos, os gerentes não se importam conosco. Nosso gerente deveria vir neste fim de semana, e ele se retirou do horário. Precisamos de um sindicato porque isso não pode acontecer. Precisamos de horários justos. Precisamos que os gerentes se responsabilizem por ajudar seus funcionários. Precisamos de liberdade para poder fazer isso porque há muitos pedidos e precisamos atender a todos eles.”
“E então as pessoas estão gritando comigo porque não tenho pedidos prontos. Eu não tinha o pedido pronto, então eles estavam conversando e dizendo coisas como “ele é claramente incompetente”.
Ultimamente, os funcionários da Starbucks têm falado muito sobre seus empregos. No início deste mês, por exemplo, trabalhadores de mais de 100 locais entraram em greve na próxima etapa do esforço sindical da rede nos EUA. As greves coincidiram com o Red Cup Day da Starbucks, um dos dias mais movimentados da empresa no ano.
Foram 264 lojas que votaram a favor da representação sindical, mas nenhum contrato foi negociado ainda, mesmo nas lojas que votaram há quase um ano.
No passado, a empresa negou ter retaliado qualquer funcionário por seu apoio ao sindicato e culpou o sindicato pela falta de progresso na mesa de negociações. A Starbucks defendeu as demissões de apoiadores sindicais que ocorreram como aplicação adequada das regras que se aplicam a todos os seus funcionários, aos quais se refere como “parceiros”.
